為全面推進潁上縣建筑業招商和提升我縣建筑業發展水平，促進潁上縣建筑業持續健康發展，出臺潁上縣扶持建筑業提升發展的獎勵補助政策，以下是政策全文，如果你想申請其中的政策，可以咨詢小編詳細了解。

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一、適用范圍

1.縣外承接業務，回潁上縣申報納稅的建筑公司；

2.原注冊在外地，變更回潁上縣注冊的建筑公司;

3.在潁上縣注冊的與建筑業、房地產相關聯的勞務公司（含勞務派遣和工程勞務分包）和從事建筑設備租賃、房地產營銷策劃、建筑設計、施工監理四個行業的單位。

二、財政扶持政策

設立建筑業發展專項資金，對符合條件的企業實施以下財政扶持政策，資金來源為：

1.對建筑公司承接潁上縣外建筑項目，經年終結算后，回潁上縣繳納增值稅形成的地方貢獻，2019年100％、2020年80％、2021年60％，用于支持企業進行技術改造、購置設備、降低企業融資成本、建立經銷公司、獎勵優秀項目等。

2.對經縣促進提升建筑業發展領導小組辦公室批準認定為回歸企業的建筑公司，注冊當年起三年內按其形成的地方貢獻（企業所得稅部分），第一年80％、第二年60％、第三年30％用于支持企業。

3.對注冊在我縣范圍的勞務公司（含勞務派遣和工程勞務分包）和從事建筑設備租賃、房地產營銷策劃、建筑設計、施工監理四個行業的單位，注冊當年起三年內按其形成的地方貢獻（企業所得稅部分），第一年80％、第二年60％、第三年30％。對年納稅額（指會計年度應繳已繳納入庫的稅收收入）30萬元以上的回歸建筑關聯企業，當年在縣外發生業務回潁上縣繳納增值稅形成的地方貢獻，2019年100％、2020年80％、2021年60％，用于支持企業。

三、稅收政策

對企業所得稅實行查帳征收的公司，其企業所得稅仍實行查帳征收的方式。

四、勞務派遣公司社保政策

1.勞務派遣單位應在與勞動者簽訂的勞動合同中明確履行社會保險繳納義務，具體繳納方式按社會保險法規定處理。

2.異地派遣用工人員社會保險費繳納按《勞務派遣暫行規定》（國家人力資源和社會保障部今第22號），在異地用工單位所在地繳納。

3.對我縣勞務派遣單位的社保費繳費登記對象范圍原則為在潁上縣范圍用工單位工作的人員。

五、激勵機制

1.凡引進一家一級資質建筑企業，補助工作經費100萬元（年納稅300萬元以上）。引進縣外公司出資對縣內原有一級以上（含一級）建筑企業進行股改、兼并、重組，一次性買斷所有股權的，補助工作經費80萬元；絕對控股的補助工作經費50萬元。每引進一家二級資質建筑企業，補助工作經費30萬元（年納稅100萬元以上）。每引進注冊一家建筑勞務、設備租賃企業補助工作經費10萬元（年納稅30萬元以上）。以上工作經費專項用于招商項目工作補助、招商引資會議、項目推介、交流合作、招商引資信息平臺建設、購買社會服務和干部隊伍培訓等與建筑招商有關的費用。

2.以新引進的建安企業及與建筑業、房地產相關聯的招商回歸企業形成的地方貢獻為計算標準，扣除企業獎勵之后全額獎補給鄉鎮作為工作經費。3.建安企業（不含新引進建安企業及本地項目）形成的地方貢獻，剔除企業獎勵之后，按現行體制結算的相關文件執行。六、其他規定

1.上述公司認定為回歸企業須由企業提出，并經縣住建局認定后方可享受上述政策。

2.建筑業發展專項資金原則上一年兌現一次，若獎勵金額較大（200萬元以上），半年可預兌現一次。

3.縣財政每年安排一定的資金用于強化服務管理，引進和留住優質企業，營造良好投資發展環境（具體辦法另行制定）。

4.本意見所涉及財政獎勵和優惠政策從2019年1月1日起開始計算。

關于潁上縣建筑業政策，有什么不明白的地方，可以直接咨詢小編了解。

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